КЦСОН (Крайний центр социального обслуживания населения) — это организация, оказывающая социальные услуги гражданам, нуждающимся в помощи государства.
Деятельность юриста в таком учреждении имеет свою специфику: работа «на стыке» административного, гражданского и социального законодательства, постоянное взаимодействие с уязвимыми категориями граждан и органами опеки.
Ниже приведён актуальный образец должностной инструкции юриста КЦСОН на 2026 год, который можно свободно скачать, адаптировать под конкретное подразделение и использовать в работе.
Общие положения
- Юрист КЦСОН относится к категории специалистов.
- Назначение на должность и освобождение от неё производится приказом директора КЦСОН по представлению заместителя директора по правовым вопросам.
- Юрист должен знать:
- Конституцию РФ, Федеральные законы «О социальном обслуживании…», «О персональных данных», «Об административных правонарушениях».
- Устав КЦСОН, локальные акты, регламенты и приказы.
- Квалификационные требования к профессиональному стандарту «Юрист (специалист по правовой работе)».
- В своей деятельности юрист руководствуется:
- действующим законодательством РФ;
- настоящей должностной инструкцией;
- приказами и распоряжениями руководства КЦСОН.
Функции
- Обеспечение правовой поддержки КЦСОН и его филиалов.
- Защита прав получателей социальных услуг и персонала центра.
- Мониторинг рисков нарушения законодательства при оказании социальных услуг.
- Разработка правовых механизмов, способствующих доступности и качеству социального обслуживания.
Должностные обязанности
- Юридическое сопровождение договоров на поставку продуктов питания, медикаментов и услуг сопровождения для подопечных.
- Подготовка экспертных заключений по вопросам опеки и попечительства.
- Представление интересов КЦСОН в судах (включая мировые судьи) и органах опеки.
- Подготовка отзывов на жалобы граждан и организаций.
- Ведение базы судебных актов, касающихся деятельности центра.
- Организация правового просвещения сотрудников и получателей услуг (лекции, вебинары, памятки).
- Проверка проектов приказов и локальных актов на соответствие законодательству.
- Разработка шаблонов доверенностей, согласий на обработку персональных данных, заявлений в органы соцзащиты.
- Консультирование администрации по вопросам трудового законодательства и охраны труда.
- Осуществление внутреннего контроля за соблюдением 115-ФЗ, 152-ФЗ и 44-ФЗ (для закупок).
Права
- Запрашивать и получать в установленном порядке документы и сведения, необходимые для выполнения обязанностей.
- Присутствовать на совещаниях руководства центра с правом совещательного голоса.
- Подписывать от имени КЦСОН документы, входящие в его компетенцию.
- Обращаться в органы прокуратуры, Роспотребнадзор и иные контролирующие органы при выявлении нарушений прав получателей социальных услуг.
- Вносить предложения по совершенствованию правовой работы, в т.ч. в виде проектов приказов.
Ответственность
Юрист несёт дисциплинарную, материальную и уголовную ответственность за:
- Разглашение персональных данных подопечных (ст. 13.14 КоАП РФ, ст. 137 УК РФ).
- Нарушение сроков ответа на обращения граждан (ФЗ-59).
- Неправильное оформление договоров и документов, повлекшее убытки для КЦСОН.
- Игнорирование требований охраны труда и техники безопасности.
Взаимодействие
| С кем взаимодействует | Цель |
|---|---|
| Директор / заместители | Согласование стратегии правовой защиты центра |
| Отдел кадров | Консультирование по трудовым спорам, проверка приказов |
| Бухгалтерия | Контроль договорных штрафов, возмещение ущерба |
| Социальные работники | Подготовка документов для оформления опеки |
| Подопечные и их законные представители | Консультирование, подача заявлений в суд и органы опеки |
| Органы опеки и попечительства | Согласование действий при ограничении дееспособности |
| Прокуратура, Роспотребнадзор | Ответы на запросы, участие в проверках |
Условия труда
- Режим работы: пятидневная 40-часовая неделя (08:30–17:30, обед 12:30–13:30).
- Место работы: юридический отдел КЦСОН, кабинет № 5.
- Обеспечение: компьютер, доступ к системе «КонсультантПлюс», оргтехника, защищённый канал связи для передачи персональных данных.
- Особые условия: периодические выезды в филиалы, участие в судебных заседаниях, возможны внеурочные консультации в вечернее время.
Квалификационные требования
- Высшее юридическое образование по направлению «Юриспруденция».
- Стаж практической юридической работы не менее 3 лет (желателен опыт в социальной сфере).
- Знание профессионального стандарта «Специалист по правовой работе».
- Владение ПК (MS Office, ГАС «Правосудие», СЭД), навыки работы с электронной подписью.
- Отсутствие судимости и непогашенной судимости по ст. 285–286 УК РФ.
Порядок ознакомления и утверждения
Должностная инструкция вводится приказом директора КЦСОН и доводится до сведения юриста под роспись.
Один экземпляр инструкции хранится в личном деле сотрудника, второй — в юридическом отделе.
Образец записи в личном деле:
«С инструкцией ознакомлен, один экземпляр получил:
_____________ /Иванов И.И./ »
«С инструкцией ознакомлен, один экземпляр получил:
_____________ /Иванов И.И./ »
Как скачать актуальный бланк
- Word (DOCX): Скачать пустой шаблон
- PDF (заполненный образец): Скачать пример
- Памятка по заполнению: Скачать PDF
Контакты для обращений
- Юридический отдел КЦСОН:
- г. Краснодар, ул. Ленина, 10, каб. 5
- Тел;: +7 (861) -03-45-67 (внутр. 201)
- E-mail: law@kcson26.ru
- График работы: пн–пт 08:30–17:30
- Отдел кадров КЦСОН:
- тел. +7 (861) -03-45-68
- E-mail: hr@kcson26.ru
- Горячая линия по вопросам социального обслуживания:
- ###-###-#### (бесплатно по РФ)
- WhatsApp / Telegram: +7 (961) -03-45-69
Важно! Если у вашего центра есть свои филиалы или особенности статуса (казённое, бюджетное, автономное), адаптируйте раздел «Общие положения» и «Условия труда» под конкретный устав.
Сохраняйте редакцию документа в актуальном состоянии: вносите изменения приказом и снова знакомьте сотрудника под роспись.