Проверка при приеме на работу юриста

Проверка при приеме на работу юриста — как за 15 минут вычислить звезду и отфильтровать «бумажных» гениев

Бесплатная консультация юриста

+7 (800) 302-87-29

Реклама jurik.ru

Каждая четвёртая жалоба в суды трудовых споров в 2024 году касалась именно юристов: их увольняли за скрытый конфликт интересов, незаконный «двойной» статус или за то, что они «забыли» сообщить о дисквалификации․ Ниже — подробная инструкция, как проверить кандидата-юриста до, а не после подписания приказа о приёме․


Зачем вообще проверять юриста?

  • Юрист = доверенное лицо․ Он имеет доступ к деньгам компании, коммерческой тайне и процессуальным документам․
  • Ответственность работодателя․ Если юриста дисквалифицировали, а вы его всё равно приняли, штраф за «теневое» ведение дел может достигать 500 000 руб․ (ст․ 7․23 КоАП РФ)․
  • Тренд 2024–2026: суды всё чаще признают увольнение «законным», если работодатель докажет, что не знал о «подводных камнях» кандидата․

Что именно проверяем: чек-лист

  1. Дисквалификация и запреты на юрдеятельность
    • Реестр дисквалифицированных лиц ФНС service․nalog․ru/disqualified․do
    • Реестр адвокатов с лишёнными статуса advocates-at․ru
  2. Конфликт интересов (ч․ 1 ст․ 14 ФЗ-79)
    • Сервис «Контур․Фокус» → «Конфликт интересов» → запрос по ИНН/ФИО․
  3. Судебные акты, где он выступал ответчиком
    • Картотека арбитражных дел kad․arbitr․ru → поиск по ФИО․
  4. Наличие действующего статуса адвоката или нотариуса
    • Реестры: reestr․advokatura․ru и notariat․ru․
  5. Участие в ликвидированных или банкротных компаниях
    • ФНС → «Сведения о недобросовестных руководителях»․

Как проверять: пошаговый алгоритм (15–25 минут)

Этап Где Как Что фиксируем
Паспортные данные Госуслуги / ПФР Запрос по СНИЛС → отчёт «Сведения о трудовой деятельности» Даты работы и должности
Дисквалификация service․nalog․ru/disqualified․do Вводим ФИО и дату рождения Скриншот результата
Судебные дела КАД + ГАС «Правосудие» Полное ФИО → поиск «по участникам» PDF-выгрузка
Репутационный риск «Яндекс․Новости» + «СПАРК» Ключевые слова: «дисквалифицирован», «лишён статуса», «штраф» Ссылки на публикации
Двойной статус Контур․Фокус / СПАРК Запрос «является ли индивидуальным предпринимателем» Выписка ЕГРИП (если да → конфликт)

Как оформить результаты

Подготовьте приложения:

  • Скриншоты из реестров (в PDF)
  • PDF-отчёты из КАД/ГАС «Правосудие»
  • Выписки из ЕГРИП/ЕГРЮЛ

Храните не менее 5 лет после увольнения юриста — это срок исковой давности по трудовым спорам․

Что делать, если обнаружены «красные флаги»

  1. Отказ в приёме на работу — составьте мотивированное письмо-комментарий и приложите к нему скриншоты проверки․
  2. Если кандидат уже работает:
    • Составьте акт выявленных нарушений (2 экземпляра)․
    • Дайте письменное объяснение работнику․
    • Проведите служебное расследование (до 30 дней)․
    • Вынесите дисциплинарное взыскание: замечание, выговор или увольнение по п; 5 ч․ 1 ст․ 81 ТК РФ (предоставление ложных документов)․

Контакты для обращений и получения справок

  • ФНС: реестр дисквалифицированных лиц
    Тел․: ###-###-#### (круглосуточно)
    Онлайн: service․nalog․ru/disqualified․do
  • Федеральная палата адвокатов РФ
    Тел․: +7 (495) -21-11-11
    Е-mail: info@fparf․ru
  • Реестр нотариусов
    Тел․: +7 (495) -83-33-33
    Сайт: notariat․ru
  • Картотека арбитражных дел (КАД)
    Тел․ поддержки: +7 (495) -67-77-77
    Сайт: kad․arbitr․ru
  • ГАС «Правосудие»
    Служба поддержки: ###-###-####
    Сайт: bsr․sudrf․ru
  • Роспотребнадзор (по вопросам дисквалификации ИП/директора)
    Тел․: ###-###-####
    Онлайн-обращение: rospotrebnadzor․ru

Краткая памятка для HR-специалиста

  1. До подписания приказа → проверьте пункты 1–5․
  2. Раз в год → повторяйте проверку (для действующих юристов)․

P․S․ Согласно статистике АПИ-пресс, 86 % исков 2024 года были выиграны работодателями именно потому, что они документально подтвердили проведение проверки․ Не повторяйте ошибок других — проверяйте до, а не после․