Важно: если вы квалифицированный юрист и хотите работать удалённо, эта статья содержит всё, что вам нужно знать о процессе трудоустройства, требованиях, условиях и контактных данных для подачи заявки.
Кто нам нужен
- Квалификация: высшее юридическое образование (дипломы РФ, США, ЕС или других стран ОЭСР принимаются).
- Опыт работы: не менее 3 лет практики в одной из следующих областей: корпоративное право, международный арбитраж, интеллектуальная собственность, M&A, трудовое право.
- Языки: свободное владение русским и английским (уровень C1+), знание испанского, китайского или португальского – преимущество.
- Технические навыки: уверенное использование Microsoft 365, DocuSign, Clio, Notion, Zoom, Slack.
- Софт-скиллы: самостоятельность, внимательность к деталям, умение работать в распределённой команде (time-zone GMT-10 до GMT+3).
Что предлагаем
- 100 % удалённая работа из любой точки мира с надёжным интернетом.
- График 35 часов в неделю (5-дневная рабочая неделя, гибкое начало с 6:00 до 12:00 по вашему часовому поясу).
- Оплата:
- Фиксированный оклад 4 200 – 6 500 USD в месяц (указана валюта выплаты),
- Бонусы по итогам проектов: до 15 % годового дохода,
- Опция выплат в USDT, EUR, GBP или RUB (по курсу на день выплаты).
- Корпоративные плюшки:
- Оплата коворкинга или домашнего офиса до 250 USD/мес,
- Оплата любых курсов и сертификаций IAPP, CIArb, CFA Institute,
- ДМС (международная страховка Cigna Global / Allianz), включая стоматологию и спорт.
Какие задачи будут у вас
- Юридическое сопровождение трансграничных сделок (M&A, joint ventures, стартап-инкубаторы).
- Разработка и локализация пользовательских соглашений, политик конфиденциальности, T&C.
- Консультирование по вопросам GDPR, CCPA, LGPD, PDPA и российского 152-ФЗ.
- Подготовка и ведение международных арбитражей (LCIA, ICC, SIAC, HKIAC).
- Легал-аудит IT-продуктов (SaaS, FinTech, marketplace).
- Создание и обновление внутренних регламентов и кодексов комплаенса.
Этапы отбора
- Отклик: отправьте резюме + 2 кейса (отчуждение доли, консалтинговый меморандум).
- Тестовое задание: 2 практических кейса (NDA + SPA), срок выполнения 48 часов.
- Видео-интервью: 60 минут с HR и партнёром.
- Финальное решение: в течение 5 рабочих дней после интервью.
Контактные данные для отклика
Основной email: careers@remote-legal.com
Тема письма: «Юрист удалённо – [Ваше имя]».
В теле письма:
- Краткое сопроводительное письмо (до ),
- Ссылка на резюме в Google Docs или PDF (не более 3 МБ),
- Ссылка на LinkedIn,
- Предпочитаемая валюта и часовой пояс.
Дополнительные каналы связи
- Telegram: @RemoteLegalHR_bot (бот для быстрых вопросов и рассылки вакансий).
- WhatsApp: +1-555-123-4567 (только для предварительной связи, не отправляйте документы).
- Zoom-конференции: Meeting ID: 987 654 3210 (время по UTC-10).
Сроки приёма заявок
Отбор ведётся на постоянной основе. Ближайшая волна старта: 15 апреля 2026 г.. Резюме принимаются до 10 апреля 2026 г., 23:59 UTC-10.
Часто задаваемые вопросы
- Можно ли совмещать с другой работой? – Да, при условии отсутствия конфликта интересов и 35 часов в неделю.
- Предусмотрена ли стажировка? – Нет, только полная занятость.
- Нужно ли быть в Штатах? – Нет, работа полностью удалённая; время зоны не критичен, если вы пересекаете период GMT-10 – GMT+3.
Важно: мы не работаем с агентствами и не требуем вступительных взносов. Все коммуникации ведутся только через указанные контакты.
Ждём ваших заявок!