Задержка или невыплата зарплаты — одна из самых острых тем для работников в России. В этой статье мы систематизировали ключевые вопросы, которые возникают у сотрудников, и разместили контакты юридических служб и госорганов, куда можно обращаться за бесплатной или платной помощью.

Что считается задержкой зарплаты?

Согласно ст. 136 ТК РФ, работодатель обязан выплачивать зарплату не реже чем каждые полмесяца. Срок не должен превышать 15 календарных дней после окончания периода, за который она начислена. Если деньги приходят позже — это уже задержка, за которую полагается компенсация (ст. 236 ТК РФ).

Какие права есть у работника при задержке?

• Получить компенсацию. Работодатель обязан выплатить 1/150 ключевой ставки ЦБ РФ за каждый день просрочки.
• Приостановить работу; Если зарплату не платили более 15 дней, сотрудник может не выходить на работу и ему за это сохраняется средний заработок (ст. 142 ТК РФ).
• Обратиться в суд в течение 1 года с момента нарушения права (ст. 392 ТК РФ).
• Обратиться в трудовую инспекцию или прокуратуру — проверка может быть инициирована в течение 30 дней.

Алгоритм действий при задержке

1. Фиксируем факт — сохраняем чеки, выписки, переписку в мессенджерах/почте.
2. Пишем заявление работодателю на имя директора с требованием погасить долг и выплатить компенсацию.
3. Ждём 3-5 рабочих дней на добровольную выплату.
4. Если нет реакции, подаём заявление в Госинспекцию труда или прокуратуру.
5. При необходимости — подаём иск в районный суд по месту нахождения работодателя.

Как составить претензию и иск

Минимальный набор документов:

• Трудовой договор или копия приказа о приёме на работу.
• Выписка по зарплатной карте.
• Копия заявления работодателю (желательно с отметкой о вручении).
• Калькуляция компенсации (пример: сумма долга × 7,5 % ÷ 150 × кол-во дней просрочки).

Шаблон искового заявления можно скачать на сайтах ниже.

Контакты для обращений

Государственные инстанции (бесплатно)

• Роструд / Госинспекция труда
  
  Единый федеральный портал: онлайнинспекция.рф
  
  Горячая линия: ###-###-#### (круглосуточно, бесплатно)
• Прокуратура РФ
  
  Приёмная: epp.genproc.gov.ru

  Телефон доверия: ###-###-####

• Суд общей юрисдикции
  
  Найти адрес можно через sudrf.ru → раздел «Суды общей юрисдикции» → выберите регион.

Бесплатные юридические консультации

• Федеральная палата адвокатов
  
  Телефон доверия: ###-###-#### (ежедневно 9:00–21:00)
• Московская коллегия адвокатов «Право-Сити»
  
  Тел.: +7 (495) -20-00-12, сайт: pravo-citi.ru
• Онлайн-чат «Юрист24»
  
  Сайт: юрист24.онлайн
  
  Чат работает 24/7, первичная консультация — бесплатно.

Платные юридические компании (по договору)

• ЮК «Аргумент-Право»
  
  Тел.: +7 (499) -53-09-82, e-mail: info@argument-pravo.ru
  
  Услуги: подготовка иска, представление в суде, взыскание долгов.
• Центр трудового права
  
  Тел.: +7 (812) -43-33-21 (Санкт-Петербург)
  
  Сайт: trudpravo.ru

Онлайн-сервисы для самостоятельного оформления

• Госуслуги, раздел «Трудовые отношения» → «Подать жалобу в инспекцию труда».
  
  Сайт: gosuslugi.ru
• Сервис «Мой юрист» — автоматическая генерация иска и калькуляции неустойки.
  
  Сайт: moyuristr.ru

Примеры шуточных (оценочных) вопросов, которые могут задавать клиенты юристу

Иногда клиенты формулируют вопросы так, что их суть звучит иронично. Ниже примеры и короткие ответы юриста:

• «Чем Джон отличается от Билла?» — ответ: «Джон получает зарплату вовремя, а Билл — нет, поэтому Биллу надо идти к юристу».
• «Сколько получится, если из наименьшего трёхзначного числа вычесть наибольшее двухзначное?» — ответ: «100–99 = 1 рубль, столько может быть компенсации за один день просрочки, если долг мизерный».

Документируйте, действуйте пошагово и не бойтесь обращаться за помощью. У вас есть право на своевременную оплату труда и на компенсацию за каждый день просрочки. Все перечисленные контакты — актуальны на 27 марта 2026 года.