Цель и предназначение должности
Целью юриста по договорной работе является минимизация юридических и финансовых рисков компании за счёт грамотного составления‚ анализа‚ сопровождения и контроля исполнения договоров.
Основные функции
- Разработка и экспертиза проектов договоров
- Составление и редактирование типовых форм договоров‚ соглашений‚ дополнений.
- Анализ проектов договоров контрагентов и протоколов разногласий.
- Оценка правовых последствий условий договора и предложение оптимальных вариантов.
- Юридическое сопровождение сделок
- Проверка правоспособности контрагентов‚ наличия лицензий‚ полномочий подписантов.
- Организация и проведение переговоров по условиям договора.
- Сопровождение подписания и регистрации договоров в установленном порядке.
- Контроль исполнения договоров
- Ведение реестра заключённых договоров и сроков их исполнения.
- Контроль соблюдения контрагентами обязательств‚ а также своевременного исполнения обязательств компанией.
- Разработка предложений по досрочному расторжению или изменению договоров при необходимости.
- Договорная и претензионная работа
- Оценка оснований для предъявления претензий контрагентам.
- Составление претензий‚ ответов на претензии‚ подготовка материалов к судебным разбирательствам.
- Обеспечение доарбитражного урегулирования споров.
- Аналитическая и методическая деятельность
- Анализ договорной работы в структурных подразделениях‚ выявление слабых мест и разработка программ улучшения.
- Подготовка методических рекомендаций и обучение сотрудников основам договорной грамотности.
Права юриста по договорной работе
- Запрашивать и получать от структурных подразделений необходимые документы и сведения.
- Давать обязательные для исполнения заключения по договорным вопросам.
- Участвовать в совещаниях‚ комиссиях‚ рабочих группах‚ связанных с договорной работой.
- Представлять интересы компании в отношениях с контрагентами в пределах своей компетенции.
Ответственность
Юрист по договорной работе несёт:
- Дисциплинарную ответственность — за нарушение трудовой дисциплины.
- Материальную ответственность — за ущерб‚ причинённый компании по вине специалиста.
- Гражданско-правовую ответственность — за неисполнение или ненадлежащее исполнение должностных обязанностей.
Взаимодействие с другими подразделениями
Специалист тесно взаимодействует с:
- Финансовым отделом, для контроля платежей и расчётов по договорам.
- Отделом закупок — для согласования условий поставки и сроков.
- Бухгалтерией — для корректного отражения операций в учёте.
- Юридическим отделом — при перераспределении обязанностей в случае временного отсутствия;
Краткий образец должностной инструкции (шаблон)
Фрагмент для вставки в ваш документ:
Настоящая должностная инструкция определяет функциональные обязанности‚ права и ответственность юриста по договорной работе ООО «________». Юрист по договорной работе непосредственно подчиняется руководителю юридического отдела. Разрабатывает проекты договоров‚ соглашений‚ дополнительных соглашений и обеспечивает их соответствие законодательству и интересам Общества. ...
Контакты для получения шаблона и консультаций
- Юридическая компания «Юридический СоветникЪ»
Тел;: +7 (495) -23-45-67
E-mail: info@ur-sovetnik.ru - Портал Superjob.ru — раздел «Должностные инструкции»
https://www.superjob.ru/clients/instructions/ - Консультационный центр «Аюдар Инфо»
Тел.: +7 (800) -55-55-55
E-mail: help@ayudar.ru - Центральный аппарат Минтруда РФ (по вопросам профстандартов)
Тел;: +7 (495) -06-00-00
Сайт: https://mintrud.gov.ru
Очень важно: перед утверждением должностной инструкции убедитесь‚ что её положения соответствуют трудовому законодательству РФ и внутренним локальным актам вашей организации. При необходимости проконсультируйтесь с квалифицированным юристом по корпоративному праву.